Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Specjalista ds. polityki zdrowotnej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. polityki zdrowotnej, który będzie odpowiedzialny za analizę, rozwój oraz wdrażanie strategii i polityk mających na celu poprawę systemu opieki zdrowotnej. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z różnymi interesariuszami, w tym instytucjami rządowymi, organizacjami pozarządowymi oraz placówkami medycznymi, aby zapewnić skuteczne i zgodne z obowiązującymi przepisami rozwiązania. Specjalista ds. polityki zdrowotnej będzie monitorować zmiany w prawie, analizować dane dotyczące zdrowia publicznego oraz rekomendować działania mające na celu optymalizację procesów i podniesienie jakości usług zdrowotnych. Wymagana jest umiejętność pracy w zespole, doskonała komunikacja oraz zdolność do podejmowania decyzji na podstawie rzetelnych analiz. Kandydat powinien posiadać wykształcenie wyższe związane z ochroną zdrowia, administracją publiczną lub pokrewnymi dziedzinami oraz doświadczenie w pracy z polityką zdrowotną. Praca wymaga również znajomości systemów opieki zdrowotnej, przepisów prawnych oraz aktualnych trendów w sektorze zdrowotnym. Specjalista ds. polityki zdrowotnej będzie również odpowiedzialny za przygotowywanie raportów, prezentacji oraz udział w konferencjach branżowych. To stanowisko jest kluczowe dla zapewnienia efektywnego funkcjonowania systemu ochrony zdrowia i wpływania na jego rozwój na poziomie lokalnym, regionalnym i krajowym.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Analiza i opracowywanie polityk zdrowotnych
- Współpraca z instytucjami rządowymi i organizacjami pozarządowymi
- Monitorowanie zmian w przepisach dotyczących ochrony zdrowia
- Przygotowywanie raportów i rekomendacji
- Udział w konferencjach i spotkaniach branżowych
- Analiza danych dotyczących zdrowia publicznego
- Wdrażanie strategii poprawy jakości usług zdrowotnych
- Koordynacja projektów związanych z polityką zdrowotną
- Szkolenie i wsparcie zespołów w zakresie nowych regulacji
- Ocena efektywności wdrożonych polityk
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w dziedzinie ochrony zdrowia, administracji publicznej lub pokrewne
- Minimum 3 lata doświadczenia w pracy związanej z polityką zdrowotną
- Znajomość systemu opieki zdrowotnej i przepisów prawnych
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Znajomość narzędzi do analizy danych i przygotowywania raportów
- Zdolność do pracy w zespole i samodzielnego podejmowania decyzji
- Dobra organizacja pracy i zarządzanie czasem
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji branżowej
- Doświadczenie w prowadzeniu prezentacji i szkoleń
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w tworzeniu polityk zdrowotnych?
- W jaki sposób monitorujesz zmiany w przepisach dotyczących ochrony zdrowia?
- Opowiedz o projekcie, w którym wdrażałeś strategię poprawy jakości usług zdrowotnych.
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w swojej pracy?
- Jak radzisz sobie z komunikacją między różnymi interesariuszami?
- Czy masz doświadczenie w pracy z instytucjami rządowymi lub organizacjami pozarządowymi?
- Jakie są Twoje metody oceny efektywności wdrożonych polityk?
- Jak organizujesz swoją pracę przy realizacji wielu projektów jednocześnie?
- Czy prowadziłeś kiedyś szkolenia lub prezentacje dla zespołu?
- Jakie znasz aktualne trendy w sektorze ochrony zdrowia?
